i人事智慧数据（简称：智数），为企业提供了全面的人才数据管理和分析功能。通过数据的留痕可追溯和全盘动态可掌控的特点，智数帮助企业实现高效决策和人才管理。无论是HR经理、部门经理还是高层管理人员，都可以通过数据看板轻松获取所需的数据和指标。
同时，智数的可视化和动态关注功能，使企业能够更加全面地了解和运用人才数据。在人才选用育留的全阶段，智数都能够提供全流程的支持和数据分析，助力企业取得更大的成功。
更重要的是，利唐i人事的一体化HR系统、业务绩效PaaS和多角色数据看板的数字化解决方案，为企业带来了巨大的价值和效益。它不仅提供了全面的一站式人力资源管理功能，还帮助企业实现对业务绩效的全面监控和分析。通过多角色数据看板的直观展示，管理者能够更好地了解组织的整体情况，及时发现问题和机会，并做出相应的决策和调整。
01、您是否经常遇到以下问题
数据分析维度单一，数据无法全部收集、整合；
Excel报表耗时耗力易出错，手动调取各类薪税数据；
不知如何利用现有数据，报表种类单一且无法自动生成；
无法合理判断数据之间关联性，数据关联性差，无法实现风险预警；
02、i人事点对点为您破除困扰！
01、数据获取渠道多，业人一体分析
系统内各模块数据准备、完整，自动汇总
支持外部数据数据导入联合分析，实现更多场景一体化分析
02、数据互相流转、自动/手动关联
灵活的规则配置、支持按需自定义手动关联内外图表关系
各类预定义、自定义图表主题分析快速生成，预置图表间关联关系自动关联
03、支持图表多样化分析
提供多样化的图表类型
多视角查看数据分析结果，更直观发现问题
04、打造优质体验
减少沟通汇报成本、提高使用满意度
全流程线上操作，规则根据企业管理需求灵活配置图表
03、360°覆盖业务管理场景
1、诊断企业状态
深度洞察企业人资数据、结合当地同行企业数据，为高级管理者提供组织效能、健康度、关键人才竞争力诊断报告异常预警、抽丝剥茧定位企业管理问题，赋能企业一体化管理
2、对比洞察
管理者可自选组织、绩效、考勤、薪酬等6大板块多维度数据，自主定义对比基准，进行人才甄选
系统智能评估、高亮统计接近基准值项，生成可视化雷达图，赋能人才盘点
3、环比、同比分析，迅速定位问题
提供同期、环期分析，助力管理者/HR发现问题、定位问题、诊断问题，达到及时处理问题，提高整体人效管理效率
5、自助BI分析
深度整合人员、薪酬、考勤、招聘、绩效等各大模块数据，管理者/HR可自助快速按需定义精美图表，对数据进行筛选、排序、汇总、分析，自助灵活地得到数据分析结果
6、移动端智数
企业可以在APP/钉钉/企业微信等查看数据分析的图表和看板，不受时间、设备、地点限制，随时随地查看各种统计分析数据。
利唐i人事智慧数据为企业提供全面的数据收集、追溯和分析功能，以助力高效决策和人才管理。作为新一代智能HR系统，i人事是一种集成了一体化HR系统、业务绩效PaaS和多角色数据看板的全新解决方案，为企业带来巨大的价值和效益，将人力资源管理提升到一个全新的水平，助力企业实现高效运营和持续发展。
